Cómo adaptar tu currículum a la nueva realidad
Las habilidades de los candidatos cada vez interesan más que su experiencia en las empresas, por lo que es es importante adecuar tu CV a la nueva realidad y prepararse bien la entrevista
Deloitte: “Valoramos a las personas en función del potencial que creemos que tienen, no de la experiencia ni la edad”
Maite Poyos, Directora de Recursos Humanos de Deloitte, nos explica qué programas tiene en marcha en la compañía para fomentar el bienestar de los empleados y porqué está considerada como una de las
Diversidad de motivación entre generaciones
La raíz de los conflictos generacionales está en la diferencia de valores y la desconfianza mutua. Todos los aspectos relacionados con el trabajo se viven de forma diferente por las diversas generaciones, y
Horseway: “Queremos aportar bienestar a los caballos y a las personas, porque la sociedad necesita más conexión”
Melín Martínez es la única instructora de Equitación Conectada (Connected Riding) en España y ofrece actividades centradas en el bienestar de las personas y los caballos.
Cómo averiguar el compromiso laboral
Medir el compromiso laboral mediante encuestas nos hace ser conscientes de la realidad laboral y de las mejoras que podemos realizar.
Cómo motivar a diferentes generaciones
¿Cómo motivar a empleados de distintas edades? El departamento de Recursos Humanos debe alinear varias generaciones para sacar el mayor partido a su diversidad a la vez que se genera un buen clima
Aleix Valls: Transformación digital en las empresas
Aleix Valls nos ofrece las claves para afrontar la transformación digital en las empresas y cómo deben adaptarse los trabajadores para afrontar nuevos retos.
